Наш профсоюз

Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение"Детский сад комбинированного вида №26 "Кораблик"

Добро пожаловать на наш сайт

Наш профсоюз

 

 

  Наглядно – информационный доклад председателя профсоюзной организации МАДОУ №26 «Кораблик» Шкурихиной Натальи Викторовны. 

   Тема: «Профсоюзная работа»

  • 1.       Что такое Профсоюз?

  • 2.      Права члена Профсоюза.

  • 3.      Деятельность и успехи Профсоюза на уровне города.

  • 4.      Членские взносы.

  • 5.      Расходование денежных средств в профсоюзной организации ДОУ.

   Люди старшего поколения прекрасно знают, что такое профсоюзы. Таковые существовали на всех предприятиях и учреждениях и занимались по большей части распределением бесплатных путёвок в санатории – профилактории, устраивали праздники, распределяли дефициты и т.д. Несмотря на смену экономического курса, профсоюзы существуют и сейчас, в том числе и профсоюз работников народного образования, который не только в области, но и в России является самым крупным и самым действенным. Новосибирская областная организация объединяет 70 тысяч членов профсоюза, а Общероссийский профсоюз образования и науки насчитывает более 5 млн. работников образования и студентов. На 2 месте по численности профсоюз медиков.

   Наша профсоюзная организация входит в состав Общероссийского профсоюза работников народного образования и науки РФ.

   Чем же сегодня занимается Профсоюз?

·       Основными целями Профсоюза являются представительство и защита социально – трудовых прав и профессиональных интересов членов Профсоюза.

   Член Профсоюза имеет право:

  • ·       Участвовать в деятельности Профсоюза, вносить предложения по совершенствованию нормативно – правовой базы, направленной на повышение уровня гарантий в сфере его социально – трудовых, профессиональных прав и интересов.

  • ·       Участвовать в заседаниях выборного профсоюзного органа при обсуждении вопросов, затрагивающих его интересы.

  • ·       Получать материальную помощь из средств профсоюза.

  • ·       Пользоваться оздоровительными учреждениями на льготных условиях и др.

Деятельность и успехи Профсоюза на уровне города.

 

  4 сентября 2014 года в УО прошло расширенное заседание Горкома профсоюза совместно с Обкомом профсоюза. На заседании  присутствовали представители Обкома профсоюза, представители НИИ и ПКРО, депутат Госдумы Мануйлова Ирина Викторовна. Были составлены требования и предложения к рассмотрению. Основными были вопросы:

  • ·       Повышение заработной платы бюджетникам. Отдельно были отмечены младшие воспитатели и обслуживающий персонал дошкольных учреждений.

  • ·       Оздоровление детей и взрослых.

  • ·       Вопросы получения и улучшения жилищных условий работников образования.

  • ·       Обеспечение новогодними подарками детей членов профсоюза.

  • ·       Поддержка в образовании молодых специалистов и др.

В итоге: в декабре 2014 года дети работников образования в возрасте от 0 до 14 лет получили замечательные новогодние подарки.

   Хочу напомнить, что в своё время Профсоюз, совместно с пенсионерами и КПРФ отстояли право жителей НСО на 25% районный коэффициент, то есть отстояли право на треть зарплаты.

   На уровне города Профсоюз добился и постоянно отстаивает право поддержки молодых специалистов образовательных учреждений города Бердска, которое предусматривает ежемесячную 25% надбавку к должностным окладам в течение трёх лет с момента заключения трудового договора. Не во всех районах и городах области есть подобный документ.

   Обеспечением оздоровительными путёвками на санаторно – курортное лечение также занимается Профсоюз.

   Городской комитет профсоюза участвует совместно с Управлением Образования в проведении всех профессиональных конкурсов, участвует в работе аттестационной комиссии, организует помощь в тяжёлых жизненных ситуациях, осуществляет контроль за соблюдением трудового законодательства, организует активный отдых, проводя туристические слёты и многое другое.

Членские взносы.

   Составляют 1% от заработной платы.

Профсоюзный бюджет распределяется:

  • ·       Организационно – массовая и информационная работа.

  • ·       Организация отдыха и оздоровления.

  • ·       Поддержка членов профсоюза, ветеранов и молодёжи.

  • ·       Культурно – массовая работа.

Большая часть членских взносов возвращается в первичную организацию и чем больше первичка, тем больше возможности помочь своим коллегам.

   В нашей профсоюзной организации членские взносы, по решению членов профсоюза, расходуются на:

  • ·       Материальную помощь членам профсоюза по заявлению работника.

  • ·       На подарки к Дню рождения, к праздникам Новый год и 8 марта.

  • ·       На участие в туристическом слёте.

И в конце своего доклада хочу отметить, что мы сила – когда нас много! Не будет такого общественного движения, некому будет решать наши проблемы. И, наверное, неправильно, что некоторые считают, что необязательно быть членом профсоюза, ведь если Профсоюз добьётся чего – нибудь, то и им достанется!

   Выдвигая какие – либо требования, каждая первичная профсоюзная организация предоставляет сведения о количестве членов профсоюза в организации. И чем нас будет больше, тем больше шансов, что нас услышат, тем больше шансов чего – то добиться, что – то улучшить или изменить!

Дата последнего обновления страницы 14.05.2018
Сайт создан по технологии «Конструктор сайтов e-Publish»